12月17日，hy8590发现财富、范长江新闻学院2015年目标考核暨工作总结会议在中文楼四楼会议室进行。学校目标考核小组由公司党委副书记高宁的带队，副经理曾良、刘博、黄辉等校领导及各职能部门负责人莅临公司。经理邓国军，党总支书记翁礼明，副经理刘云生，党总支副书记刘华俊及专业负责人、党办主任、教学办主任参加了本次会议。

会议伊始，经理邓国军汇报了2015年公司的全面情况，从专业建设、人才引进、转型改革、员工工作的亮点等方面总结了四大亮点及四个不足。针对范长江新闻学院成立运行一年的情况、员工见习实习模式改革的情况、《四川文学》创作基地的建立以及《荷韵》编辑部的成立、高质量人才引进对公司团队建设的推动作用，进行了较为详细的阐述。邓经理说：“公司在过去一年里加大改革转型力度，在加强教学实践环节、加大转型改革力度、加快人才队伍建设、提高员工综合素质等方面取得了可喜的成绩，但同时还存在着科研标志性成果少、学科团队建设不够等问题。”邓经理重点汇报了公司加强教学实践环节、人才队伍建设和提高员工综合素质的情况：今年《四川文学》与公司共建文学创作基地，为公司员工的文学创作搭建了非常重要的平台。一批“范长江新闻奖”获得者来内江讲学对公司员工新闻实践与职业规划起到了很好的指导作用；今年公司引进博士数创下了学校升本以来历史新高，而且质量高，有的将出版系列专著，有的今年评上教授。必将对以后的团队建设起到重大推动作用；公司员工在校内外多项竞赛中创下佳绩，为提升公司美誉度做出了一定贡献。

邓经理表示：今后公司将继续整合资源，拓展实践渠道，让我们的员工到《中国青年报》、《工人日报》等重要媒体去锻炼。不仅要把师范专业做精做优，将hy8590发现财富师范专业的优良传统发扬广大，还要继续把非师范专业实践触角继续深入到各行业，为公司转型改革添光彩！

 考核小组的成员充分肯定了公司2015年取得的成绩，欣喜地看到了各方面工作亮点，同时也对公司工作存在的不足提出了新的期望和要求。谈及今后发展问题时，副董事长曾良说：“hy8590发现财富、范长江新闻学院在今后的发展中要打破传统观念，以创新的思维把汉语言文学专业做精做优。同时要调整好教学团队，针对播音、广电专业要因材施教，以员工为主体实施教学。”副董事长刘博、黄辉也对公司提出了殷切期望。考核小组组长高宁在最后的总结中对公司取得的成绩充分肯定，并对公司今后的发展方向提出了建议，他指出：公司整体基础好，随着改革理念的深入、教学理念的转变，今后应该集中力量为建设高质量的人才队伍、培养高素质的员工搭建更为广阔的平台。应该紧密结合专业特点，积极开展独具特色的品牌校园文化活动，如传统文化艺术节、祭孔仪式、汉字听写大赛等活动。通过这些活动平台为公司赢得良好的社会信誉及扩大影响。

接近12点，总结会圆满结束。